2015年4月4日(土)

「残業代ゼロ」法案提出

長時間労働野放し　裁量労働も拡大

　安倍内閣は３日、残業代も払わず２４時間働かせることができる「残業代ゼロ」制度を導入する労働基準法改悪案を閣議決定し、国会に提出しました。何時間働こうが事前に決めた時間分しか賃金が払われない「裁量労働制」も大幅に拡大。「残業代ゼロ」制度とセットで、長時間労働とただ働きを野放しにする大改悪です。

　「高度プロフェッショナル制度」と名づける「残業代ゼロ」制度は、「１日８時間、週４０時間」の規制や残業・休日・深夜の割増賃金の支払いを免除。休憩や休日付与もなくし、２４時間働かせることを可能にします。

　「働いた時間ではなく、成果で賃金を払う」（安倍首相）といいながら一切規定がなく、労働時間規制の撤廃と残業代の支払い免除だけが明記されました。

　対象者には「年間休日」などを定めるものの、土日以外は無制限に働かせることが可能で、過労死基準を超える長時間労働にお墨付きを与える内容です。

　年収要件は「平均給与の３倍を上回る」として省令で１０７５万円以上とする方針ですが、経団連は「４００万円以上」を求めており、引き下げられるのは必至です。

　裁量労働制は、企画・専門業務に加えて新たに営業や管理業務にも拡大。年収要件はなく、「残業代ゼロ」制度より幅広い労働者が対象者となります。

　出勤・退勤時間を自由に設定できるフレックスタイム制も、労働時間の清算期間を１カ月から３カ月に延長。長時間労働と残業代なしの労働時間を増やす内容です。